凯恩斯主义经济管理学与财务知识分析理论 .pptxVIP

第五章 凯恩斯主义经济学说（下）――――－新凯恩斯主义经济理论;第一节 新凯恩斯主义概述;第一节 新凯恩斯主义概述;一、新凯恩斯主义产生的背景;一、新凯恩斯主义产生的背景;二、新凯恩斯主义的基本假设、研究方法和理论特点;（一）新凯恩斯主义的基本假设;（一）新凯恩斯主义的基本假设;（二）新凯恩斯主义的研究方法;（二）新凯恩斯主义的研究方法;（三）理论特点;第二节 新凯恩斯主义的主要经济理论;第二节 新凯恩斯主义的主要经济理论;一、长期劳动合同论和名义工资粘性;二、效率工资假说、隐性合同、内部人――外部人模型与实际工资粘性;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假说;（一）效率工资假??;（一）效率工资假说;（二）隐性合同理论（不成文合同理论）;（三）内部人――外部人模型;三、产品市场和价格粘性;三、产品市场和价格粘性;三、产品市场和价格粘性;三、产品市场和价格粘性;三、产品市场和价格粘性;三、产品市场和价格粘性;四、信贷配给理论;四、信贷配给理论;四、信贷配给理论;四、信贷配给理论;五、市场协调失灵论;（一）、交易搜索论;（二）递增收益论;（三）市场对策论;第三节 新凯恩斯主义的政策主张;（一）价格政策;（二）就业政策;（