劳动仲裁的答辩状通用版.docxVIP

合同编号： 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 2 页 劳动仲裁的答辩状通用版 答辩人：地址：被答辩人：地址：法定代表人：风险提示：一份严谨的民事诉讼答辩状，首先需要分清是否属于法院主管，是否有需要写民事诉讼答辩状；其次是弄清楚受理法院的管辖；再有就是检查诉讼主体是否遗漏，是否有误；此外还应该注意起诉期限和诉讼时效的问题。在明显存在上述问题时，不要急于答辩，答辩时在答辩中明确提出异议，往往能事半功倍，即可令对方败诉。答辩人因XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX诉答辩人解除劳动合同、劳动报酬一案，提出答辩如下：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX于XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年XXXXXXXXXXXX月XXXXXXXXXXXX日进入我公司工作，工作岗位为财务部会计，月薪人民币XXXXXXXXXXXXXXXXXX元。XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年XXXXXXXXXXXX月XXXXXXXXXXXX日，XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX称家中有事要求辞工并提交了辞工单，答辩人表示同意，但XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX随后提出要答辩人给予一定的经济补偿，答辩人依据《劳动合同法》第四十六条的规定，拒绝了XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX的补偿要求，于是