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劳动合同不续签模板 　　现在用人单位与劳动者签署的劳动合同基本是一年一签，等合同到期后用人单位会考虑是否续签。如果不续签的话会给劳动者发放一份不续签通知。那么劳动合同不续签通知怎么写？下面律图小编结合一篇劳动合同不续签模板和大家简单讲一讲。 　　一、劳动合同不续签通知书格式范文 　　劳动合同不续签通知书 　　： XXXXX 　　我们双方于___年___月___日签订的《劳动合同书》将于___年___月___日期满。 　　经单位研究决定，期满后不再与您签订劳动合同，终止劳动合同时间为___年___月___日。现提前30日通知。 　　请您接到此通知后，按规定及时办理工作交接和社会保险等相关手续。 　　特此通知 　　签发人(甲方签名或盖章)： XXXXX 　　签发时间： XXXXX 年 月 日 　　二、劳动合同到期不续签如何补偿 　　根据劳动合同法第四十六条第五项的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，因劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。劳动合同到期后不续签劳动合同的情形： XXXXX 　　1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。 　　2、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，有经济补偿。