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东川卫生院三调联动工作方案 东川卫生院三调联动工作方案 东川镇中心卫生院文件 东卫民字（201*）第04号 东川中心卫生院开展“三调联动”工作方案 为了整合调整资源，强化调解职能，形成工作合力，有效化解社会矛盾纠纷，积极响应镇党委、政府的统一布署，在全院开展人民调解、司法调解、行政调解“三调联动“工作，特制定本方案。一、指导思想 以“三个代表”重要思想和依法治国方略为指导，以维护全镇社会稳定、构建“平安和谐庙岭”为目标，进一步完善矛盾纠纷排查调处机制，整合调解资源，形成工作合力，切实筑牢强人维护社会稳定的“第一道防线”，促进全镇经济社会全面发展。二、工作目标 通过“三调联动”，实现“四下降、三提高、两不出现”的调解工作目标，即：民转刑案件、民事诉讼案件、行政复议案件、信访案件特别是涉法涉诉案件下降，人民调解成功率、民事诉讼案件调解率、行政信访案件调解率提高，不出现恶性群体性事件和民转刑重大案件。三、组织领导成立“三调联动”工作领导小组：组长：韩胜副组长：潘建海 组员：张生军蔺宏荣赵才普 张玉王九菊闫志琴 四、工作职责 （一）“三调联动”工作领导小组职责 1、根据上级精神和本镇实际情况，研究制定和组织实施“三调联动”工作规划、工作措施； 2、监督、检查“三调联动”工作的落实情况，研究和解决工作中的重大问题； 3、组织对“三调联动”工作的考核验收，总结推广工作经验，推动“三调联动”工作