司机管理规定.docVIP

龙豪珠宝司机管理制度 一、目的： 为加强对司机的管理， 确保司机安全行车， 顺利完成工作任务， 为公司其他部门提供良好的用车及其他配合性工作，特制定本制度。 二、适用范围： 本制度适用于公司所有司机 三、内容： （一）总则 1、司机必须遵守 《中华人民共和国道路交通管理法》 、有关交通安全管理的规章制度及公司各项规章制度， 安全、文明驾车。 并应遵守本公司其他相关的规章制度。 2、司机要爱护车辆，加强对车辆的保养，保证车况良好。司机应每天抽 适当时间擦洗自己所开车辆， 做到外部洁净光亮， 车内清洁舒适。 公司将车况 车容列入检查范围。 3、司机运送货品及送检，需安全及时准确，承载客户需礼貌谦和。 4、司机应妥善保管随车证照及配件、工具等配备物品，按规定及时办理 车辆年审，缴纳各项规费、税金等。 5、司机对管理人员的合理安排， 应认真执行， 不准借故拖延或推诿工作。 要保持通讯畅通，如遇特殊情况，必须及时与公司联系，告知情况。 6、上班时间时间无出车及其他工作安排时，司机在制定位置等候派遣， 工作期间不可擅自离岗，不得大声喧哗，不得影响他人工作。 7、下班后，应将车辆停放规定地点保管，不准私自用车 , 一经发现，开除 处理。 8、司机未经主管领导批准，公司车辆不得交于他人驾驶。 9、在工作场合注意个人修养和礼仪，尊重领导，礼貌待人，车内不准吸 烟。 （二）礼仪规范 司机应注意保持良好的个人形象 : 保持服装的整洁卫生 ; 注意头发、手足的清洁 ; 个人言行得体大方 ; 在驾驶过程中，尽量保持端正的姿势。 司机对乘车人员要热情、礼貌，说话应文明 ; 司机应热情接待、小心驾驶，遵守交通规则，确保交通安全 ; 司机应在乘车人（特别是公司客人和领导）上下车时，主动打招呼，开关车门 ; 当乘车人上车后，司机应向其确认目 的地 ; 乘车人下车办事时，司机不得表示出任何的不耐烦，应将车停好等候 ; 等候时，司机不准远离车辆， 不得在车上睡觉， 不得翻阅乘车人放在车上的物 品，更不得用喇叭催人 ; 乘车人带大件物品上车时，司机应予以帮助。 车内客人谈话时，司机不准随便插嘴。客人问话，应礼貌回答。 司机必须注意保密， 不得传播乘车者讲话的内容， 违者给予批评教育， 对情节严重者将严肃处理。 运送货品时， 应保证安全、 及时运送货品到相应地点， 机场取送货需与班机时间吻合， 禁止超速驾驶， 形成人等货习惯， 及时查看行业相关信息并及时汇报相应情况； 接送公司客人时， 司机应主动向客人打招呼并作自我介绍，然后打开车门请客人上车， 关车门时要注意乘客的身体和衣物， 防止被车门挤 压。 司机在行车中听收音机或听音乐时应征得乘车人的同意，声音不要太 大，以免影响客人思考或休息。 7）对不宜拒绝的礼品及其他外出事宜回赠礼品可以接受，回公司后应上交办公室统一登记，做入库处理。 （三）车容标准： 1、全车外壳完整无损，车身漆皮光亮，无浮尘、无油污、无泥、水痕迹， 前后扫风玻璃无破损裂痕，玻璃明亮，电镀件光亮完好，轮胎及装饰框清洁、 完好； 2、车厢内无浮尘杂物，脚垫齐全无污渍，头垫椅套须定期清洗，保持平 整清洁无缺损； 3、车厢内不得放置个人装饰品及其他用品； 4、引擎无浮尘无油污，行李箱整齐清洁，清洁物品按标准放置。 ( 四) 奖惩及考核 人事行政部每月负责对司机进行考核， 将考核结果作为各项奖励的依据。 对于工作勤奋、遵守制度、表现突出、全年安全行车的，可视具体情 况给予嘉奖、记功、晋级等奖励；对工作怠慢、违反制度、发生事故者， 视具体情节给予罚款、警告、记过、降级直至除名处理。 （后附考核明细 , 详见 附件一） （五） 违规及事故的处理 1、司机因证件不全或违章被罚款的，违章造成的后果由当事人负责。 2、因车辆保养不当所造成的一切交通事故，有司机本人负责。 3、事故处理： 1）发生交通肇事的司机，要如实向公司报告。 2）事故处理的一切费用，除保险公司索赔部分外，其余全部由肇事司机承担。 3）出现重大交通事故（死亡 1 人或重伤 3 人、直接损失严重者） ，负主 要责任的司机由交通管理部门根据有关法规另行处理。 （六）车辆养护规范 1）司机应爱惜公司车辆，平时注意保养车辆，经常检查车辆的主要机件，确保车辆正常行驶。 2）司机应每天抽时间擦洗自己所开车辆，做到晴天停车无灰尘，雨雪 天停车无泥点。 要保持前后挡风玻璃和车门玻璃的清洁， 要经常清洗轮胎外侧和防护罩，做到无积土。 3）出车在外或出车归来停放车辆时， 一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。 司机离开车辆时， 要锁好车辆， 防止车辆被盗。 4）出车前，司机应搞好车容卫生，车外要擦洗干净，打蜡擦亮，车内 也要勤打扫，保持车内的整洁美观。 （ 5）出车前，司机要坚持“