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内部管理制度.docVIP

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汉中东南电子商务科技学校 内部管理制度 校长岗位职责 1、热爱教育事业,兢兢业业,有献身教育事业的精神。 2、执行上级主管部门的决定和指示,如期完成下达的教育,教学计划和各项任务。 3、努力提高教育质量使学生德、智、体得到全面发展。 4、管理好学校的人事工作,做好教职员工的使用,考核,奖惩工作,建立结构合理,合格稳定的教师队伍。 5、廉洁奉公,以身作则,善于团结,有很强的组织能力和管理能力,保证学校各项工作管理有序正常开展。 6、建设良好的校纪、校风。建立和健全学校的有关规章制度。 7、及时发现和解决学校存在的一些问题,处理好校内关系、上下级关系。 常务副校长岗位职责 1、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规,组织实施依法治校工作。 2、草拟学校的教学工作计划总结,提交校务会讨论,审定各科室制定的教学工作计划,并督促实施。 3、把握好各教职员工的思想动态,作好师生员工的思想政治教育工作,调动师生员工的工作积极性。 4、经常对班主任和各科室工作人员进行考核与评定,充分调动班主任和各科室工作积极性。 5、协助校长处理学校内部一切事务。并做好稳定工作。 教务处主任岗位职责 6、制定全校教学,(实习)工作计划,并在审批后贯彻实行。 7、编排教学进程表(校历),课程表。 8、按学期分配教师授课任务,确定老师工作量。 9、对教师教学工作考勤和教学业务考核,进行教学质量数据统计,掌握教学进程和质量。 10、负责学生技能考试和理论考试的组织,协调和指导工作,记录学生成绩。 11、掌握电教、实验、实习、图书、体育器材使用等情况。 12、与学生科分工合作进行学生管理。 13、及时向校长和常务副校长汇报工作情况。 14、负责教师的教育管理工作,加强素质教育,认真抓好思想道德教育和教学工作,全面提高教育教学质量。 15、积极协调,指导教师的教学和管理工作,不断深入了解学生的思想,学习,生活情况,认真组织实施学校的教育教学计划,完成各项工作任务。 学生科岗位职责 1、负责对学生进行思想教育,引导督促学生学习文化专业知识。 2、检查学生纪律,卫生情况并进行公布通报。 3、指导学生会工作,评审“三好学生”“优秀班干部”和学生奖学金、助学金及困难补助费。 4、抓好学生寝室、课堂、食堂、用餐等规范化管理工作,协调并处理学生之间的矛盾。为学生排忧解难。 5、严格遵守职业道德和学校规章制度。严抓违纪违法行为,对违纪违法行为给予及时的批评教育和处理。 6、认真抓好学习的思想道德教育,加强学生安全意识,严防意外事件发生。 7、督促班主任抓好班风,配合班主任做好有关考核、量化、评估等工作。 班主任岗位责任制 1、对学生进行思想政治教育、道德和法制教育,教育学生热爱祖国,热爱集体,热爱本专业,热爱劳动,树立为振兴中华而奋斗的志向,走成才的道路 2、教育学生遵守《学生规章制度》和学校的校纪校规,增强遵守纪律的自觉性。 3、教育学生努力完成学习任务,会同任课教师教育,帮助学生明确学习的目的,端正学习态度,掌握正确的学习方法,提高学习质量。 4、协助实习指导教师教育和组织学生参加实习,使学生掌握操作技能,养成安全文明习惯,练好基本技能。 5、积极组织指导学生开展科技、文体和社会活动,加强生活管理,培养学生良好的生活、卫生习惯,促进学生身心健康的成长。 6、引导班级确立奋斗目标,制定行之有效的工作方案,培养学生集体主义的思想观念,形成良好的班风。 7、培养、选拔班干部充分发挥他们的模范带头作用。 8、经常了解学生的思想、学习、生活情况。查阅本班教学日志和课堂日志,掌握学生的出勤情况。 9、每周至少召开班会一次,每周召开班干部会议一次。 10、建立与学生联系的网络,定期通报学生情况。做好家访、信访工作,共同做好学生的管理和教育工作。 11、做好学期、学年班级总结工作。经常向学生主管部门汇报本班的情况。 12、负责本班学生的学期、学年毕业鉴定工作。配合做好毕业时的就业指导工作。 班主任职责补充规定 1、基本职责 1)、熟练本班学生情况。掌握全班学生的思想、学习、生活、健康及家庭教育情况。 2)、要有完整的工作计划和总结。每学期开学根据学校要求制定班级工作计划,学期结束时写好工作总结。 3)、按时完成学校布置的任务,准时参加工作会议。 2、关心学生,培养班干部 1)、培养好班干部,每学年在发扬民主的基础上选好班干部,培养提高学生干部的能力。 2)、发扬先进的典型。及时发现表扬学生的先进事迹,树立好榜样,做好三好学生的评选和表彰工作。 3)、注意个别人的教育,重点关心帮助在思想、学习、健康、家庭、心理等方面有特殊困难的学生进行个别谈心。对家庭教育不当,家庭结构不健全的,父母在外地或离异的学生要重点关心教育。 4)、积极组织和正确引导学生参加团队活动可,树立集体荣誉感和团队的精神。 3、家

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