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Prepared on 24 November 2020 Prepared on 24 November 2020 GSP零售药店员工培训计划 2016年********公司十五店 员工培训计划 一.培训内容： 1.药品有关法律法规、规定、制度的培训，如《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》及其实施细则、岗位标准操作、各类质量记录表格台帐、记录的登记方法等内容。 2.药房各类规章制度、岗位职责等。 3.药品分类管理的意义和操作注意事项 4.药品基本知识、现代药品信息化技术。 5.常见药物不良反应的种类、表现、监测和报告。 6.药品经营企业职工职业伦理道德教育 二.培训方式： 集中培训、企业内部培训、企业外部培训、脱产培训、半脱产培训、岗位培训或现场培训，以上几种方式可单独进行也可相互结合进行. 三.岗前培训 培训时间 培训内容 培训对象 第一期 基础知识 2.药店各类规章制度、岗位职责等。 3.药品陈列管理基础知识 4.培训员工使用电脑软件系统 5.药品分类管理知识 新员工 第二期 1.学习GSP知识 2.含麻黄碱药品知识讲解 3.拆零药品操作规程 3.药品不良反应报告 新员工 第三期 1. 药品基础知识 2.