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- 2021-04-18 发布于北京
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员工通用项目考核表
编号: 任职人: 年 月 日
考 核项 目
考 核要 素
考 核 内 容
标准分
加、扣分
自评
考核小组
考核得分
职业道德(20)
忠于职守
热爱本岗位工作
4
工作素质
热爱集体,尊重领导,配合支持工作
4
团结精神
关心他人,团结协作
4
业务学习
钻研业务,勤奋好学,要求上进
4
服务态度
对内、外用户服务周到、热情
4
工作态度(20)
遵守制度
遵守公司规章制度
4
出勤情况
满勤
4
工作积极性
对高标准做好职务范围内的业务的热情
4
工作责任性
完成本职工作的持续性和责任性
4
工作协调性
与同事、上司合作的情况
4
工作成果(32)
完成任务
有否完成任务的具体计划安排
10
成本意识
努力减少时间、物质上的损失
8
创新能力
提出改进工作的建议情况
5
特殊成果
给公司在某方面解决重大问题
5
培养人才
参加培训或对他人进行培训
4
其他管理(18)
能源管理
节约能源(水、电等)
3
设备管理
爱护设备,保养好
3
财务管理
节约开支,精打细算,遵守财务制度
3
物资管理
按计划领用物资,节约,杜绝浪费
3
安全防火
安全防火意识强,能主动做好工作
3
计划生育
严格执行计划生育政策
3
总 计
100
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