工艺员年度岗位绩效考核表.docVIP

年度岗位绩效考核表 部门：技术科研 岗位：工艺员 姓名： 年 月 日 考核 项目 具体内容及定义 考核标准 考核结果 任务绩效 根据要求编制和修订相关工序作业指导书、检验规程等工艺文件。 负责进行制膏工序工艺方面的初始培训， 解答工人的相关疑问。 执行推广新工艺、新技术工作。 提出制膏及其他工艺生产等方面的合理化建议。 负责制膏工序进行技术现场管理，保证膏体质量100%合格； 监督生产配方的准确无误和工人执行准确无误。 监督和指导制膏工序的生产配料，生产操作按作业指导书进行。 监督工人现场检测按规定进行。 按照程序规则处理一般性的工艺质量事故，遇生产中的突发事故视严重和危急程度及时汇报并提出处理建议，根据指示进行处理，保证生产正常进行。 对样品牙膏进行观察，要及时发现存在的问题，并及时向领导回报，拟定各种解决方案。 对制膏工序的现场管理进行记录、考核。 定期制定制膏操作工培训计划，并协助生产部门实施。 A-10 B-8 C-6 D-4 E-2 得分小计：每项实得分累计相加后乘以40%，作为任务绩效的实得考核结果。 周 边 绩 效 工作 责任心 尊重并维护组织的利益和形象； 乐意接纳额外的任务和必要的加班； 积极主动承担相应的工作任务和责任； 保持良好的出勤记录，没有不合理缺席 A-10