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4准职业人导向训练教程︵二︶︱︱职业能力与职业素质提升价值观和长期目标的控制。因此，这种控制更为持久有意义，而且容易深入人心。第二节团队管理对团队的研究与探讨，不外乎团队组建、团队管理等。一个成功团队的打造，需要持续关注的就是团队管理。团队
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