0202现代管理学之演进之中期.pptx

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2021-05-13 发布于河北
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霍桑试验与梅奥的人际关系理论 Elton Mayo’s Human Relations Theory;“霍桑试验”(Hawthorne Studies);1.1 照明实验;1.2 继电器装配工人小组试验(福利试验);1.3 大规模的访谈实验(访谈试验);1.4 对接线板接线工作室的研究(群体试验);发现之一:大部分工人都故意限制产量;霍桑试验与梅奥的人际关系理论;霍桑试验与梅奥的人际关系理论;霍桑试验与梅奥的人际关系理论;非正式组织促进组织协作的利弊图;霍桑试验与梅奥的人际关系理论; 巴纳德的组织理论;2.1.2经理的职能其一，制定并维持一套信息传递系统（组织系统图＋合适???人选＋非正式组织） ;2.2组织存在的三个前提条件:目标、协作、交流; 巴纳德的组织理论;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。1月-211月-21Saturday, January 30, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11:52:2411:52:2411:521/30/2021 11:52:24 AM 11、越是没有本领的就越加自命不凡。1月-2111:52:2411:52Jan-2130-Jan-21 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。11:52:2411:52:2411:52Saturday, January 30, 2021 13、知人者智，自知者明。胜人者有力，自胜者强。1月-211月-2111:52:2411:52:24January 30, 2021 14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。30 一月 202111:52:24 上午11:52:241月-21 15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。。一月 2111:52 上午1月-2111:52January 30, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/1/30 11:52:2411:52:2430 January 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。11:52:24 上午11:52 上午11:52:241月-21