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PAGE PAGE 1 给企业的优化建议 俗话说没有规矩不成方圆，一个优秀的企业更离不开科学的管理模式、良好的组织结构。只有科学的管理模式、良好的组织结构才会促进工作的完成，每个人的责、权、利明确，各部门的衔接恰到好处，才能以最有限的人力资源满足企业经营发展的需要。 企业首先要建立健全各项规章制度，同时，要注重企业决策层的建设，明确决策层的职权范围，避免多头管理的发生。在实践中管理教育与管理实施其实是同步进行的，在企业中，要持续不间断地进行管理教育，在日常工作中即有目的，有计划的向所有员工灌输企业的发展目标，企业的管理制度以及企业文化。这样长久下来，潜移默化，企业的管理思想，规章制度就