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- 2021-05-20 发布于江苏
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设计师聘用合同书
设计师聘用合同书
甲方:厦门惟嘉装饰设计工程有限公司
甲方:厦门惟嘉装饰设计工程有限公司
乙方:
乙方:
一.甲方因工作需要聘用乙方担任 职务,甲乙双方经协商,特制定合同如下,双
一.甲方因工作需要聘用乙方担任 职务,甲乙双方经协商,特制定合同如下,双
方共同遵守。
方共同遵守。
二.本合同执行时间从 年 月 日,至 年 月 日止。
二.本合同执行时间从 年 月 日,至 年 月 日止。
三.甲方应按时给予乙方工资,奖金及提成。
三.甲方应按时给予乙方工资,奖金及提成。
四.甲方的权利与义务:
四.甲方的权利与义务:
为乙方提供优良的办公环境。
为乙方提供优良的办公环境。
1.
1.
按乙方所做的工作量,结合工资及提成发放标准,给予乙方相应的报酬。
按乙方所做的工作量,结合工资及提成发放标准,给予乙方相应的报酬。
2.
2.
协助乙方开展工作,提供业务机会。
协助乙方开展工作,提供业务机会。
3.
3.
甲方如果认定乙方能力和工作效率差,有权终止本合同并予以劝退 (需提前一个月)。
甲方如果认定乙方能力和工作效率差,有权终止本合同并予以劝退 (需提前一个月)。
4.
4.
甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
5.
5.
甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇,公司有权利取消各项提成 奖
甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇,公司有权利取消各项提成 奖
6. .
6. .
金工资的发放。
金工资的发放。
.
.
在合同期间,乙方的一切工作成果归甲方所有。
在合同期间,乙方的一切工作成果归甲方所有。
7.
7.
五.乙方的权利与义务:
五.乙方的权利与义务:
如果甲方连续三个月不按时发放工资或生活费,乙方有权提出终止本聘用合同。
1.如果甲方连续三个月不按时发放工资或生活费,乙方有权提出终止本聘用合同。
1.
乙方在合同期间,享有公司一切福利待遇及奖励。
2. 乙方在合同期间,享有公司一切福利待遇及奖励。
2.
合同期间必须遵守甲方的一切规章制度。(详见业务部门的管理制度)
3.合同期间必须遵守甲方的一切规章制度。(详见业务部门的管理制度)
3.
个人所签工地,一个星期至少下工地两次或三次,工地如有临时需要配合要及时配合
4.个人所签工地,一个星期至少下工地两次或三次,工地如有临时需要配合要及时配合
4.
工地需要的服务和指导,如果发现业主投诉,公司将给予处罚。
工地需要的服务和指导,如果发现业主投诉,公司将给予处罚。
有义务维护公司的声誉和权利,对公司的业务信息进行保密。
5.有义务维护公司的声誉和权利,对公司的业务信息进行保密。
5.
按时认真做好每一项工作,服务好每一个客户。
6.按时认真做好每一项工作,服务好每一个客户。
6.
团结公司每一位员工,认真学习本行业的专业知识,做好每一项工作。
7 团结公司每一位员工,认真学习本行业的专业知识,做好每一项工作。
7
服从公司领导的安排。
8 服从公司领导的安排。
8
六.在合同期间,如果乙方需要终止合同,应提前一个月通知甲方。如果提前离开工作岗位,
六.在合同期间,如果乙方需要终止合同,应提前一个月通知甲方。如果提前离开工作岗位,
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