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- 约 7页
- 2021-05-26 发布于湖南
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《高效团队建设》
【课程结构】
【课程收益】
1.认识团队内涵及组建团队的要点;
2 .学会识别高效团队的特征,从而掌握高效团队建设的着眼点和发力点,
在团队建设具体工作实践中有标准可依,有目标可循;
3 .懂得根据团队所处的发展阶段不同采取针对性的对策和措施,确保团队
健康成长;
4 .抓住团队运营的关键支点,在投入最少人力、物力、财力、精力的情况
下,在紧急重要任务面前,也能够从容实现既定目标,达到事半功倍的效果;
5 .做团队教练式领导,掌握新型领导技术在团队中的有效运用 。
【课程特色】
1.注重实战 - 系统化的课程结构和内容,实战的场景再现。
2.行动学习 - 结合行动学习法,解决问题,提升自我,课堂上把学习知识进
行实战转化。
3.互动参与 - 以示范指导、模拟训练、案例分析为主要授课方式,提高学员
参与互动。
4.输出方案 - 提供系统完善的解决方案和好用实用的工具,现场拿出改善提
升/ 解决方。
【课程对象】
各层级管理者、公司全员
【课程时长】
2 天-3 天, 12
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