公司用工管理规章制度.docVIP

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  • 2021-05-29 发布于山东
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出色文档 出色文档 PAGE PAGE30 出色文档 PAGE 共享知识 分享快乐 用工办理划定标准制度 目 录 低微如蝼蚁、坚毅似大象 共享知识 分享快乐 第一章 总则 第二章 雇用标准制度 第三章 薪酬标准制度 第四章 考勤与休假标准制度 第五章 培训标准制度 第六章 保密标准制度 第七章 奖惩标准制度 第八章 离任标准制度 第九章 员工申述与调解标准制度 第十章 附则 低微如蝼蚁、坚毅似大象 共享知识 分享快乐 第一章 总 则 一、按照《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《工会法》等的划定,拟订本用工办理划定标准制度。 本划定标准制度实用于本公司全部员工。 二、公司全面恪守劳动、社会保险、安全生产、职业卫生爱护、工会组织、妇女权利爱护等法律法例,依法保障员工的劳动合法权利。 三、公司出力增强者文关心改进用工状况,把关爱员工、调集员工踊跃性当作生产经营和用工办理的重要内容,的确推广社会职责,增进职 工全面发展,增强公司凝集力,建立和睦稳定的劳动关系,提高公司核心竞赛力,加速发生公司关爱员工、与员工一块发展的好处一块体。 四、员工该当达成工作任务,提高职业技术,推广劳动安全卫生规程,恪守劳动纪律,宏扬兢兢业业、诚笃守信、奉献社会的职业道德风俗, 建立诚信、和睦、变革的团队观念,让新式的和睦团队观念成为公司办理人员和员工的共鸣和自愿举动规范。 第二章 雇用标准制度 一、雇用

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