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教育机构教师合同通用版 甲方： 法定代表人： 地址： 联系方式： 乙方： 身份证号： 地址： 联系方式： 因____________教育机构业务需要，为提高教师的专业技能，甲乙双方经过友好协商，达成下列条款： 注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。 一、甲方委派乙方参加________培训学习，本次培训学习时间为________年____月____日至________年____月____日。 二、培训费用 1、本次培训的费用共计________元，由甲方先行支付。 2、在培训期间，交通费由乙方先行垫付，培训结束乙方回甲方处工作____个月后，甲方报销乙方的交通费。 3、若培训不合格，则由乙方承担所有费用。 服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等