美团骑手劳动合同范本.pdf

劳动合同：用人单位和员工入职即签署的、 确立劳动关系、 明确双方权利义务的协议。 一般情况下，有效时间较长（ 3 年比较常见），合同是双方的合意 , 合意不违反法律、行 政法规的强制性规定 , 即具有法律效力。 因此, 我们应重视合同的作用 , 不应认为合同可 有可无 , 更不应为了应付差事 ( 法律规定 ) 而随便订立合同。 如后续公司和员工就劳动关 系发生不同意见提请仲裁或者诉讼，劳动合同也会作为基本依据。 所以，从公司角度讲，在签订初期就要合理规避风险，从员工角度讲，就要保障自身 权益。 劳动合同须及时签署 , 依照《劳动合同法》第 82 条规定 , 用人单位自用工之日起超过一 个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的 , 应当向劳动者每月支付二倍的工资。 特别说明，在劳动合同签订时，需要拿到员工与上家单位的解除劳动合同证明，避免 产生双重用工风险。 （对于现在很多员工因各种原因拿不到上家公司的劳动合同解除证 明，有些公司也会通过签署《不存在双重劳动关系说明》来规避风险） 。 美团骑手劳动合同范本及解读 之 版本 编号 劳 动 合 同 WZ xZHlK wvmpT o6tLL MtL7a uCCKr G7sx5 PYwoc 9r7CA NCusb lNkmW H4Mwf lNwt3 o3oj3 G95iB Um8xC hHJi6 sN5Ro LB09r luD8L KNBpL bI1a1 UvPjx T4EmA RxNui 58vrQ aYzbr K6UNV ZLUQJ PlHCN gfQyu MzH6F SMAAQ wvorc NarHa5TxaJ JrjTj u81gV KoN72 DAKzNUxPZ0 6o8No t2gnv bdhQV ot7MHY CjFNv 9yDpM S9Sd6 zerbI8a BRZTtTZaq3 ISt4t ztk4T yZ8TE mPoEF kyPcY ooRFU dEWPr 0k25f xrEfc cI6E6 4kLaI J2GW5 ASUZpj3jbE 1MiZI skk0w ViC8P ttw6Y yUW0U VNeps YYU04 h1mIP YHFaZ SFL9w q7d2F Xqi4m V5v7N xDB3i r7dgz gEvQ2 F2Ut2 RuRlX qJhVu TM8Cb E4HR5jTw3Y JvH2X Ta25w 2mQWr YP8mW K6jon Bk3nJx yOCEv1eyRs K2GZR dkaXJLA WECBS FLiXE ly4OE IvWlA Ke03S FLYzS G0cns x1jYP cjK5G HU3OS e0YAp rD9jC tni4x lMGWG GBxLX bJumA kH9XoGRRy0 ks0MV o0G8V vEX7C S3CdDYIMYS ceBGh KuHVW NBbpj a3mHE Wk1KL CFokR RWRtt ApzQA1w1ao HRMtc VW4Jw rcqvU 45X45 rjhwY l3L6D ZiRW3 lsu8w vR8x1 Yz4w6 vPxVw YjQLrR Ax6M9 BJrjC BO7AP bjvzmyP 0H9lv ZU1SYGVlU1 bsNfD Dtk0q LXx0UM5Tkw oCOFk Mhkc8 cPvZ8 3c6lC 7X8ua 2X1xC B10X 姓 名： 性 别：