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珠三角企业组织行为与经济效益的关系研究-组织行为学论文-社会学论文
——文章均为WORD文档,下载后可直接编辑使用亦可打印—— 引言 事实上,对于企业组织行为与经济绩效之间的关系早就在理论上有所定性,但迄今为止还没有得到一个满意的结果。不同领域的专家对这两者之间的因果模式持有不同的观点,经济学家习惯从企业组织的外因入手,而行为学家则看重企业组织的内因,所以,需要进一步进行实证研究才能够更加清晰的分析出企业组织行为与经济绩效之间存在的相互作用关系。 1、实证研究 首先,我国沿海地区的经济发展速度较为超前,所以企业观念较新,下面将从
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