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董事长助理工作计划五篇 　　董事长助理属公司的高级管理人员，必须具备相当于副总经理级别的工作素养、职业操守与敬业精神;董事长助理同时必须具备相应的现代管理意识、积极学习意识、信息意识、公关意识、进谏与规劝意识、辅助角色意识、幕后意识及保密意识。下面是小编收集整理的董事长助理工作计划五篇范文，欢迎借鉴参考。　　董事长助理工作计划五篇(一)　　助理既联系上下，又协调左右，既是政务的参谋，又是事务的“主管”。对上：要尊重而不盲从，服务而不奴婢，更不能违背原则盲从领导。要“不唯书，不唯上，要唯实。”在实际工作中，要坚持原则，按章办事，不能惟命是从。待下：以礼，以诚，以情。不要盛气凌人，不搞瞎指挥、乱指挥，不欺下瞒上。再是协调好内外关系，外求支持协作，内求团结向上。　　(一)认真学习认知星球投资公司企业文化、价值观、经营理念。　　(二)全面熟悉公司组织架构、公司规章制度和体系文件，了解各部门管理制度。　　(三)掌握董事长助理岗位工作职责和工作流程。　　(四)认识公司主要领导、部门管理人员或相关人员，便于开展工作。　　(五)深入公司各基层、现场，了解公司产品、工艺流程　　(六)保管好上海和乐家教公司印章，法人章。　　(七)起草公司文件，参与公司战略制定。　　(八)做好董事长工作行程安排，必要的时候提醒董事长。　　(九)董事长信件和邮件的接受和回复，重要事项的呈报。