《公共基础知识》考点巩固《事业单位知识》(2021年最新版)_12.docxVIP

祝各位考试顺利！ PAGE 1Word版本 PAGE 1 《公共基础知识》考点巩固《事业单位知识》(2021年最新版) 1、单选题事业单位人事制度改革的主要内容之一是建立以_____为基础的用人制度。A: 选聘制B: 聘任制C: 聘用制D: 选任制   参考答案: C 本题解释:[解析]事业单位人事制度改革的主要内容包括：建立以聘用制为基础的用人制度;建立形式多样、自主灵活的分配激励机制;建立多层次、多形式的未聘人员安置制度;建立符合事业单位特点的宏观管理和人事监督制度。故本题应选C。2、单选题事业单位聘用合同按期限分为短期合同、中期合同、长期合同、项目合同四种类型，其中项目合同是指_____的合同。A: 与聘用单位法定代表人的任期一致B: 以完成某项工程项目为期限C: 至工作人员退休D: 以完成一定工作为期限   参考答案: D 本题解释:[解析]在事业单位聘用合同中，以完成一定工作为期限的合同为项目合同，是指根据工作任务确定合同期限的合同，即双方当事人把需完成的一项工作或工程的起始和终止时间，确定为聘用合同的起始和终止的时间，此项工作或工程开始之日即为聘用合同起始时间，此项工作或工程结束之时，聘用合同即告终止。它和短期合同、中期合同、长期合同的主要区别在于未直接明确地规定合同的起始日期和终止日期，而是