原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
重庆市劳动合同范本
甲方名称：
联系电话：
公司地址：
乙方（劳动者）：
身份证号：
家庭住址：
联系方式：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规 定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原 则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同期限经双方协商一致，采取下列第 项形式：
（一）固定期限： 自 年 月 日起至
年 月 日止。其中，试用期自 年 月 日
至 年 月 日止。
（二）无固定期限：自 年 月 日起。其中，
试用期自 年 月 日至 年 月 日止。
（三）以完成一定工作任务为期限：自 年 月
日起至 年 月 日止。
二、工作地点和工作内容
（一）乙方的工作区域或工作地点为
（二）乙方同意根据甲方工作需要，担任
岗_ 位（工种）工作。
三、工作时间
（一）甲方安排乙方执行（标准工时工作制度、综合计算工
时工作制度或不定时工作制度） 工时制
度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 小时，
o
o
每周工作不超过 小时
（二）甲方安排乙方从事的岗位（工种）实行综合计算工时 工作制度或者不定时工作制度的，应当事先经劳动行政部门审批。
四、劳动报酬
（一）甲方每月 日前以法定货币足额支付乙方工资。
甲乙双方约定，甲方按下列第 项方式支付乙方工资：
1、乙方执行计件工资，计件工资为 元/ 件。
2、乙方执行计时工资，月工资为 元。乙方的工资
随甲方的经济效益上下浮动。
（二）乙方在试用期月的工资为 元/ 月。
五、社会保险和福利待遇
（一）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和重庆市有 关规定执行。
（二）乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有 关规定执行。
（三）甲方为乙方提供以下福利待遇
文档评论（0）