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组织机构发生变化时
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职能设置:主要探讨公司各部门之间在职能上是否存在交叉、重复以及配置的合理性
职位设置:主要探讨部门内各职位设置在职责上是否存在交叉、重复,从逐级负责原则上判断是否存在上下之间权限越位,实现管理市场化、规范化。
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积极踊跃
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13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。*****
14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。****
15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。*****
16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。***
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