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资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！ PAGE 1 PAGE 1 2021关于信访维稳工作汇报模板 2021关于信访维稳工作汇报(1) 今年上半年综治信访维稳工作，我们坚持打防结合，预防为主的方针，以创立平安村为重点，以构建综治网络为抓手，以做好软件建立和冲突纠纷排查工作为切入点，主动做好综治维稳工作，全力打造平安村，维护社会的稳定，促进我村经济、文化协调进展。半年以来主要做好以下工作：  一、进步工作效能，有效杜绝初访变为缠访。进一步完善首问责任制、首办责任制等相应制度，进步问题一次化解率;  二、大力宣扬《信访条例》、法律法规和方针政策，努力化解一批老案积案，要通过多种途径主动引导信访人依法信访，促其理性合法地反映个人诉求;  三、强化信访责任，突出督查督办，主动推动事要解决，连续推行指导接待日制度和干部下访工作机制，推行信访工作首问责任制和基层干部公开承诺制，推行基层信访受理代理机制。坚持属地管理、分级负责、谁主管、谁负责和依法、准时、就地解决问题与疏导训练相结合的原那么，强化村(社区)和各部门的责任，促进各级各部门对信访维稳工作的重视;  四、连续抓好基层冲突纠纷工作组织建立，完善工作体系。充分发挥基层冲突纠纷调解组织和村(社区)两委的作用，进步工作效率和质量，大力推行小事不出村，大事不出社的冲突纠纷调处机制;  五、要进一步落实了指导责任制，坚持党政主要指导定期讨论信访维稳工作、接待处理群众来信来访、包案处理信访突出问题，加大督查督办力度，把工作着力点放在信访问题的解决上，努力维护社会稳定;  六、对缠访、集访等非正常上访的重点不稳定因素，连续落实了包案指导、责任人和监控人员实行24小时监控，实行全天候零报告制度，准时、精确地掌控事态进展趋势，努力使我镇的非正常上访大事降到最低点  新形势下的信访维稳工作，我们将坚持以人为本，执政为民，综合施策，标本兼治。一手抓事要解决，有效化解冲突纠纷;一手抓依法处理，实在维护社会秩序。坚持落实了科学进展观，努力从源头上化解冲突，消退各种不稳定、不和谐因素，维护社会稳定，为我镇经济社会又好又快进展制造更加和谐的社会环境，为创立和谐美妙新珙泉做出奉献。 　　2021关于信访维稳工作汇报(2) 二0xx年，我市劳动和社会保障信访维稳工作始终立足于维护社会稳定，以富民、惠民、爱民、关注民生为中心，贯彻科学进展观，与时俱进，开拓进取，仔细落实了再就业持扶政策，坚持城乡统筹就业，强化人本效劳意识，多渠道开发就业岗位，促进下岗失业人员再就业;进一步完善社会保障体系，连续扩大社会保险掩盖面，进步社会保险基金征缴率;加强社会保险基金管理用法监视力度，增加社会保险抗风险力量，强化劳动和社会保障监察，着力解决涉及群众切身利益的重点、难点和焦点问题，为构建和谐社会，促进社会稳定方面发挥了平安网、减震器作用。现结合我局本职工作将20xx年度信访维稳工作总结如下：  一、根底工作。  1、组织指导。有特地的信访接待室和行政调解室，成立了相应的机构，装备了专职人员。将信访工作纳入单位重要议事日程，每月排查、讨论信访问题一次，有议题、有记录、有处理结果。  2、以峨府办函[20xx]52号《关于建立劳动保障系统信访维稳工作网络的通知》，进一步完善信访和群众工作长效机制，根据小事不出村(社区)、大事不出乡镇(街道)、难事不出县(市、区)、冲突不上交的原那么，实在把信访工作重心从事后处理转移到事前预防化解上来。根据属地管理、分级负责和谁主管、谁负责的原那么，强化党委和政府主导、联席会议办公室牵头、责任单位主办、上下联动、协作协同的冲突纠纷排查化解工作格局，确保问题发觉得早、化解得了、掌握得住、处理得好。形成了以市劳动保障局、乡镇劳保所、村组(社区)劳保站的信访维稳工作体系，建立上下贯穿的信访维稳工作网络。形成横向到边、纵向究竟、上下联动、协同协作的信访维稳工作机制。确保第一时间理解群众的呼声，反映群众的诉求，准时全面稳控涉及劳动保障方面的信访突出问题。  3、业务工作。无到省、进京上访;无到乐山市重复访和集访;无到市委、市政府重复集访和规模50人以上的集访;无堵路、堵门、堵厂大事发生;按时完成指导批示交办件和信访立案交办件;准时报送信访信息。  4、制度建立。有办信、接访工作制度;建立和落实了指导接待日制度。  5、队伍建立。落实了分管指导、专(兼)职信访员、信访工作经费;按时参与有关信访工作会议、学习培训。  二、主动参加重大信访问题处理和信访交办事项。  1、由于我局业务工作特别性，每一项工作都涉及千家万户特殊是弱势群体的切身利益，所以我局可以说每天都是信访接待日，全年合计收到各级各类信访诉