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【】有限公司 人事管理制度
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【】有限公司
人事管理制度
总则
为加强【】有限公司(以下简称“公司”)员工队伍建设,增强员工素质,提高公司人力资源管理水平,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和公司章程等相关制度规定,结合业务实际,特制定本制度。
组织架构
公司实行【执行董事领导下的经理负责制】。
公司根据业务发展和管理需要设置部门。公司组织架构图如下:
投资决策委员会投资专业顾问委派股东会
投资决策委员会
投资
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