安全培训计划锦集5篇.docxVIP

PAGE PAGE 1 安全培训计划锦集5篇 安全培训计划锦集5篇  　　时光在流逝，从不停歇，又将迎来新的工作，新的挑战，让我们对今后的工作做个计划吧。好的计划是什么样的呢？下面是我帮大家整理的安全培训计划5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。  安全培训计划 篇1 　　一、人力资源部负责对员工的消防安全培训至少每半年进行一次。新上岗和进入新岗位的员工未经消防安全培训不得上岗。  　　二、(主管安全部门)负责拟定本单位教育培训计划，组织新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训，并分期、分批对单位员工进行消防复训。  　　培训以结合其日常岗位特点提高员工“会报警、会疏散自救、会扑救初期火灾”的“三会”能力及本单位相关消防安全管理制度为主要内容。培训教育的方式可采取印发消防资料、图片，组织人员定期学习，请专人(政府有关职能部门)讲解，以及在有关人员指导下实地模拟消防演练等方式进行。  　　三、单位应建立消防安全教育、培训档案，记录培训、授课、考试等情况。  　　四、本单位的下列人员应当接受社会消防安全培训：  　　1、消防安全责任人、消防安全管理人;  　　2、消防控制室值班、操作人员  　　3、其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。