国家公务员考试申论热点解析时评：纠错容错机制.docxVIP

可编辑word文档 PAGE PAGE 1 国家公务员考试申论热点解析时评：纠错容错机制 　　 　　2022年3月5日,国务院总理李克强作全国政府工作报告时说：将健全督查问责机制,坚决整肃庸政懒政怠政行为,决不允许占着位子不干事。“健全激励机制和容错纠错机制,给改革创新者撑腰鼓劲,让广大干部愿干事、敢干事、能干成事”。 　　 　　深度解析 　　 　　[内涵与意义] 　　 　　“容错纠错机制”意为在一定范围内,宽容失败、允许试错、有错必改,营造支持改革、鼓励创新的良好氛围,给改革创新者撑腰鼓劲,让改革攻坚和事业创新发展达到新高度,更好、更优质地服务于人民群众。机制的建立,是给改革创新者吃下定心丸,让“不作为”领导干部没有了瞻前顾后、畏葸不前的遮羞布。这是当下从无到有、摸着石头过河的一种尝试,更是对社会、对人民的一种责任。 　　 　　建立纠错机制是责任政府的必然要求。责任是一种新型的政府形象,是现代政府的基本特征。它包括两层含义：一是政府在法定的权限范围内履行法定的职责;二是政府和官员必须承担因失职、渎职、违法而造成的政治责任与法律责任。如果政府缺乏责任机制,决策失误、执行不力、行为偏差等现象就会大量出现。 　　 　　[原因分析] 　　 　　建立容错纠错机制,其实有着深刻的时代背景。当前,中国政府正在努力改变“以GDP论英雄”的发展观,取而代之的是“创新、协调