建设领域农民工工资支付管理暂行办法.pdfVIP

精品文档 建设领域农民工工资支付管理暂行办法 为规范建设领域农民工工资支付行为，预防和解决建筑 业企业拖欠或克扣农民工工资问题，根据《中华人民共和国 劳动法》、《工资支付暂行规定》等有关规定，制定本办法。 一、本办法适用于在中华人民共和国境内的建筑业企业 ( 以下简称企业 ) 和与之形成劳动关系的农民工。 本办法所指建筑业企业， 是指从事土木工程、 建筑工程、 线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建活动 的企业。 二、县级以上劳动和社会保障行政部门负责企业工资支 付的监督管理，建设行政主管部门协助劳动和社会保障行政 部门对企业执行本办法的情况进行监督检查。 三、企业必须严格按照 《劳动法》、《工资支付暂行规定》 和《最低工资规定》等有关规定支付农民工工资，不得拖欠 或克扣。 四、企业应依法通过集体协商或其他民主协商形式制定 内部工资支付办法，并告知本企业全体农民工，同时抄报当 地劳动和社会保障行政部门与建设行政主管部门。 五、企业内部工资支付办法应包括以