高中部教师工资发放标准
( 2011-2012 学年) 一、基础工资:
(一)岗位工资:高一、高二 800 元,高三、高四 1 000 元。因学校工作需要,能胜任高三高四教学的教师虽在高一高二
任教,仍按高三高四岗位工资标准发。体、音、美、计算机教师岗位工资均按高一高二岗位标准执行。
(二)学历工资:
①中师(高中) 200 元②专科 300 元③师类起始本科 550 元;
非师类起始本科 500 元;进修专业对口本科 450 元;进修专业
不对口 400 元④研究生 600 元⑤中学高级教师的学历未达到本科
的,按进修本科学历 400 元对待。⑥在我校工作 3 牟以上且胜任工作的优秀教师,学历可以以本科对待。
(三)津贴
①教龄津贴:有一年教龄发 5 元/月,最高 1 00 元。
②校龄津贴:校龄满一年发 30 元/月;教龄与校龄不重复计算。
③级部主任津贴:高一、二年级每班 70 元/月;高三高四年
级每班 70 元/月。 ④备课组长津贴: 60 元/人/月
⑤班主任津贴 800 元/月
(四)职称工资:
中学特级教师 400 元,中学高级 200 元,中学一级 150 元,
中学二级 80 元,中学三级 40 元。
(五):
①有高中教师发 1 00 元
②有初中教师发 80 元
③初中以下或无的不发
④虽无,但在我校任教一年后教学质量好的教师按持有高中教师对待。
二、考核工
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