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企业培训师教学工作;一、助理培训师—企业培训教学工作 二、企业培训师—企业培训教学工作;一、助理培训师—企业培训教学工作;第一模块 企业培训教学辅助工作;第一单元 案例精选;点 评;博 远 悟 语;第二单元 案例分析;第三单元 能力训练指南;能力点二、企业培训教学活动的基本方法 1、直接传授式培训 2、参与式培训方法，也称互动式培训 案例研究，角色扮演，模拟演练，头脑风暴，参观访问，工作轮换，事物处理训练，会议 3、体验式培训 小组培训，室内培训游戏，户外体验式培训，影视法;第四单元 相关知识点链接;知识点二、培训可借鉴的教学组织形式 1、个别教学制 2、集体教学制 3、班级教学制 4、贝尔-兰喀斯特制 5、道尔顿制;6、文纳特卡制 7、特朗普制 8、不分级制 9、选科制 10、复式教学制;知识点三、企业培训特有的教学模式 1、现场教学制 2、灵活教学制 3、企校（校企）合作制;第二模块 企业培训师的选用;第一单元 案例精选;张小强能否胜任培训教学工作 分组讨论： 1、对整个案例的评价？ 2、优点？不足？ 3、实际工作中还有那些可以做的更好？;第二单元 案例分析;第三单元 能力训练指南;2、直接考察法 A、与其面谈 B、现场模拟教学