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“赏识教育”在英语课堂的实践与反思
一位心理学家说过:“人类本质中最殷切的需要就是———渴望被赏识。”赏识,是指充分认识到人的积极因素,并加以肯定与赞赏。
一、赏识教育让英语课堂变得丰富多彩
1.赏识教育能给教学带来无限的活力。美国心理学家威谱?詹姆斯曾说:“人性最深刻的原则就是希望别人对自己加以赏识”。赏识从本质上说就是一种激励,教师首先应坚信每个学生都有优点。正如朱慕菊在《走进新课程:与课程实施者对话》一文中所说:“教师不仅要尊重每一位学生,还要学会赞赏每一位学生:(1)赞赏每一位学生的独特性、兴趣、爱好和专长;(2)赞赏每一位学生取得的所有进步;(3)赞赏每一位学生所付出的努力和表现出来的善意;(4)赞赏每一位学生对教科书的质疑和自我超越”。”赏识教育要求教师在教育过程中,运用欣赏、鼓励的态度去看待、评价学生的一言一行,通过赏识发现学生的优点和长处,激发他们的内在动力。这种教育方法承认差异,允许失败,符合生命成长的规律,能重塑学生的自信,发现和发挥学生的长处和潜能,使其最终走向成功。2.赏识能构建一个向上的课堂氛围。讲究课堂教学艺术,充分发挥教师的主导作用,激发学生学习的兴趣,增加学生的自信心,是提高英语教学质量的关键。叶澜教授曾说过:“课堂教学蕴涵着巨大的生命活力,只有师生的生命活力在课堂教学中得到有效的发挥,才能真正有助于学生的培养和教师的成长,课堂上才有真正的生活。”因此,英语教师应充分运用赏识教育来丰富自己的英语课堂,利用赏识教育充分激发学生的学习兴趣,构建一个积极向上的课堂氛围。3.赏识让学生在课堂上得到肯定和鼓励。对学生每一次良好的表现或小小的进步都要给予肯定,给学生鼓励、期待、微笑和赞扬的笑脸,使学生得到极大的心理满足,让学生的潜能得到自然地流露。美国印第安纳州立大学教授托德?威特克尔在《优秀教师一定要知道的14件事》一书中谈到赞美的无穷力量:“成功的教师总是想方设法发现别人正确的行为,知道如何赞美他们,让他们继续做正确的事情”。曾经我班上有两个成绩相对不理想的学生,开学的第一节英语课,我正领着全班同学读新单词,突然发现靠教室后门坐的那两个学生竟然在课桌里下象棋,当时,我心里本想狠狠地批评他们一顿,但我很快冷静下来继续带读完单词,然后马上要求全班同学抽读单词。他们听后非常紧张,连忙扔掉象棋,把注意力重新集中到课堂上。我先叫几个发音较好的同学先读,然后,再叫他们来读,听过前面几位同学的示范他们也能读得很流利,他们读完后我马上称赞道:Good!Youarecleverboys!并竖起大拇指,他们不好意思地笑了。从此以后,我再也没有见过他们在英语课上做和课堂无关的事情。所以,一旦在课堂上发现学生不专心的时候,教师先不要急于去批评学生,应该在短时间内找到更有效的方法去制止他们并激励他们。教师要学会宽容、学会赞美,只有这样,课堂才会变得生机勃勃,学生才会端正学习态度,正确地对待学习中出现的差错,有效地激发出学习兴趣和求知欲望。4.赏识性语言能建构起学生的认知欲望。皮格马利翁效应及课堂教学实践证明,课堂教学中教师的肯定性评价,对学生学习的进步、成绩的提高能起到较好的激励作用。教师富有“赏识性”的评价语言,能激发学生对学习的积极情感。学生的个性不同,接受知识的程度也会有差异,教师对不同的学生应采用不同的评价标准,体现出“因人施教”的精神和教学的包容性,让全体学生都能在民主、平等、宽松、激励的心理环境中得到健康的发展。美国著名心理学家杰特的研究表明,教师的期待与鼓励会影响学生的成绩和教师对学生的评价。善于发现学生的闪光点,多使用鼓励性、赏识性的语言评价引导学生会使他们产生自豪感,从而激发学生学习英语的兴趣。英语本身就是一种语言,所以英语教师可以充分利用这一优势,采取丰富多样的赏识性评价语言。例如,当学生回答正确时,可以用赞许的口吻说Right/Goodidea/Great/Wonderful/Excellent.让学生在教师赞许的目光中焕发浓厚的学习兴趣;当学生犹豫不决、难以作答时,可以用激励的口吻说Don’tbeafraid/Bebrave/Openyourmouth.让他们增强自信心;当学生回答不正确时,用一种诚恳的口吻说Itdoesn’tmatter/Thankyou/Iamsureyouarerightnexttime.让他们不要因此而泄气。如此几个简单的单词或句子,往往在教师不经意的流露中就能够改变学生的听课情况。“积极激励法”体现的是在精神上、心理上给予奖励,帮助学生
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