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单位劳动用工管理规章制度 用工制度 规章制度.docVIP

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    PAGE PAGE 1 劳动用工管理规章制度 第一条 本公司为了明确规定公司与员工双方权利与义务，促进双方关系的和谐，依据公司持续经营方针，公司与员工之间的互惠、互利、平等协商原则，依据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》制定本手册。 第二条 本手册所称员工系指与公司签订劳动合同及领有工资者。 第三条 本公司按编制及业务需要聘用员工，由用人部门主管填写《人员需求申请单》，送行政人事部审核，呈总经理或分管人力资源的总监批准后，办理招聘或内部调配。 第四条 应聘人员接到聘用通知后，应到县级医院进行常规体检。 第五条 应聘人员接到聘用通知后，按指定日期及时亲自办理报到手续，并缴验下列文

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