优秀班组长管理技能培训 .pptxVIP

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  • 2021-07-08 发布于北京
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优秀班组长管理技能训练2015.7.9课程大纲角色、职责认知工作教导方法工作改善技巧工作关系管理工作安全管理品质管理技巧第一部分 角色、职责认知班组?班组管理?班组:在特定组织环境下为利用5M各种资源创造和实现共同愿景形成的成员班组管理:在特定组织环境下利用5M各种资源创造有利条件以达成的团队班组是团队,而不是一般意义上的群体对现场的人际关系不能敞开心扉不够融洽有苦恼员工对业务不知道不能做不熟悉人际关系管理Job Relations作业指导Job Instruction我们需要优秀leader作业方法或结果不好不容易讨厌安全作业管理危险安全意识浅薄不遵守安全规定安全作业Job Safety作业改善Job Methodsleader职责与条件优秀的技术者优秀的班组管理者Why完成个人的事Do(指示别人执行)思维方式的改变问题:一个优秀的技术员是否一定是一个胜任班组管理者?How专家管理者leader的角色、职责 上司 同事/其他单位 顾客/厂商 下属对立行 取舍1平日建立良好工作关系共同需求 平衡2解决问题班组管理者9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。17、儿童是中心,教育的措施便围绕他们而组织起来。1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:302、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒,而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.20214、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为,半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:575、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己,这是成功的秘诀。-Wednesday, May 26, 2021May 21Wednesday, May 26, 20215/26/2021?日常管理项目P 产量Q 品质C 成本(耗损、费用、维修率)D 安全M 管理: 设备------保养、维修率 人----出勤率 激励士气 班组工作PDCA 训练 沟通不断追求班组建设的合理性、班组长充分利用自己的角色的合理性开展工作,提供品质好,成本低的产品或服务(物超所值)第二部分工作教导的方法作业指导书,工作分解表一对一教学法部属知道计划表新人OJT为什么要工

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