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- 约 33页
- 2021-07-10 发布于河北
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人员培养与指导; 本课程主要内容
一、导师指导的目的和原则
二、了解对象的现状和需求
三、 培养与指导;一、导师指导的目的和原则
(一)为什么?
1 新人成长
2 团队作战
3 提升自我
;(二)正视自己起的作用
催化剂而非燃料
开发潜能的助产婆;(三)导师指导的原则
1 公司利益导向
2 良好的心态
抚育孩子的心态
3 超越批评与指责
4 自然原则
洋葱和橄榄树;;;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。6月-216月-21Tuesday, June 15, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。00:02:3700:02:3700:026/15/2021 12:02:37 AM
11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2100:02:3700:02Jun-2115-Jun-21
12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。00:02:3700:02:3700:02Tuesday, June 15, 2021
13、He who seize the right moment,
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