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- 2021-07-14 发布于湖北
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口才不出众如何能服众范文
对于现代人来说,求职、面试、会议、电梯对话等常见场景会要求我们的即兴演讲能力,以下是小编整理了关于口才不出众如何能服众,希望你喜欢。
1.选择合适的时间和地点
首先,在分享自己的想法时不能太赶早,但也不能让人等太久。
雅虎CEO玛丽莎·梅耶尔给大家提供了一个“枪还没响就抢跑”的例子。
20xx年1月,那时在雅虎公司内已经有一些关于裁员的谣言,她却在公司全体会议中幽默地说“本周不会裁员”。
一个月后,公司宣布裁员1500人。显然她选择了错误的时机和大家谈论敏感话题(再幽默也没用),回想当时她的讲话,正是大大挫伤了公司员工的士气。
另一方面,让员工等待太长时间才告知公司计划会导致谣言横行,给员工带来更多的困惑。帕特里克·兰西奥尼在其《优势》一书中写道:
“世界上有不少组织,虽然员工可以获得更多的时事通讯、可以进入交互式网站以及参加他们不想参加的太多的会议,但员工身在其中却感觉处于黑暗之中,对组织的任何变化都毫不知情。”
让员工知情非常重要,不管是公司决定、新的指令,还是团队新成员的加入。
公共空间不适合谈论敏感话题。
有位经理人,在他的团队中有一位成员经常迟到,对此他感到非常恼火。
一天早上,已经9:15了,这位经理在大厅看到
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