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基层医生个人医疗服务总结与基层医院护士个人年终
总结汇编
基层医生个人医疗服务总结
1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作规范,实现
输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞 12 例、一
次性物品质量漏洞 29 例。
2、配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护
工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸
科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。
3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使
她们尽快成熟,成为管理骨干。今年通过考核评议, 5 名副护士长转
正、 3 名被提升为病区副护士长。
4、加大对外宣传力度,今年主持策划了“ 5.12 护士节“大型庆
典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、
每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通
过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和
爱心奉献。
5、注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达 90 以上;开
办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度
理论及操作考核,合格率达 97.9 。抓护士素质教育方面开展“尊重生
命、关爱患者“教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者
献爱心。
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6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩
达标,总分 96.7 ,名列全市榜首。
7、个人在自我建设方面:今年荣获“市市级优秀护理工作者“称
号;通过考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经
验,本年度完成成国家级论文 3 篇、会议论文 2 篇及综述 1 篇。
8、为了改善村卫生所的基础设施,反复奔走,在乡镇卫生院和村
委会的支持下,通过卫生院支持一点、村委会支持一点、自己拿一点
的办法,修建了 120 平方米的卫生所,彻底改善了村民的就医环境。
9、发挥了乡村医生的模范带头作用,深入农民家中,反复解释,
并为几家贫困户捐助了合作医疗基金,促进了合作医疗的发展。
作为护理部主任、一名光荣的中共党员,我特别注重自己的廉洁
自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、
护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建
设,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的赏员队伍已经扩大到 20 余
名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝
气和活力。
作为一个普普通通的乡村医生,在乡村医疗这个有限的空间里,
默默奉献、任劳任怨、辛勤耕耘、艰苦创业,在自已平凡的岗位上做
出应有的贡献。
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基层医院护士个人年终总结
篇一:
年是全国卫生系统继续深化改革的一年,一年来,在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下,本着一切以病人为中心,一切为病人的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了 xx 年护理计划 90%以上,现将工作情况总结
一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护
理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊
瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度: (1) 要求医嘱班班查对,每周护士长参加总
核对 1~2 次,并有记录 ;(2) 护理操作时要求三查七对 ;(3) 坚持填写输
液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种
信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交 * 制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月 5 日前
交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安
排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月
工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
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2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会
一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,
并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习
护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管
理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面: 5 月底派三病区护士长参加了国际护理新进展 * ,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设
1、继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语 50
句。
2、分别于 6 月份、 11 月份组织全体护士参加 ** 宾馆、 ** 宾馆的
礼仪培训。
3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表, ( 定期或
不定期测评
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