- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
安全生产管理台账
2Q13 年度
企业名称:
PAGE
PAGE #
PAGE
PAGE #
安全生产管理台账目录
序 号
台账种类
序号
台账种类
序号
台账种类
-一-
安全工作文件、会议台账
六
危险源监控管理台账
十
—
安全值班台账
01-1 表
安全生产发文登记
06-1 表
危险源(点)监控管理表
11-1 表
安全值班记录
01-2 表
安全生产工作会议记录
06-2 表
危险源(点)监控管理登记表
11-2 表
班组现场安全管理及隐患排查交接班表
-二二
安全培训教育台账
七
反“三违”活动台账
十二
安全装备设施登记台账
02-1 表
安全生产法律法规、标准规范培训与考核 记录
07表
反三违活动记录表
12表
安全装备设施登记表
02-2 表
全员及相关方安全知识教育培训记录
八
生产安全事故管理台账
十三
危险性作业许可台账
02-3 表
在岗、转岗、复工“三新”安全教育培训
08-1 表
生产安全事故上报表
13表
危险性作业许可登记表
02-4 表
新入厂员工“三级教育”培训
08-2 表
生产安全事故分析会议记录
十四
职业危害管理台账
02-5 表
特种作业人员培训、考核登记表
08-3 表
生产安全事故登记表
14表
职业危害管理及员工健康监护登记表
-三
特种设备管理台账
08-4 表
事故管理表
十
卜五
安全投入台账
03-1 表
特种设备登记表
九
安全生产奖惩台账
15表
安全投入登记表
03-2 表
企业特种设备运仃、维修、保养登记表
09-1 表
安全生产奖励记录
四
安全生产检查台账
09-2 表
安全生产处罚记录
04表
安全生产检查记录
十
劳保用品管理台账
五
事故隐患整改台账
10-1 表
劳动防护用品采购记录
05-1 表
事故隐患整改通知单
10-2 表
劳保用品发放台账
05-2 表
事故隐患整改反馈单
05-3 表
事故隐患登记表
安全生产管理台账
台账种类:安全工作文件、会议
单位名称:
台账编号: 01
说 明
一、 企业应对与所有与安全管理有关的收、发文件做好登记管理工作,规范收、文档案管理。
二、 企业安全主管负责人应每月召开一次安全专题会议,学习、贯彻安全生产法律法规和国家、省、市政府有 关文件及领导讲话精神,计划、实施、检查、评估企业安全生产的阶段性工作;研究、决策安全生产的重大问题, 提出持续改进的安全对策和措施。
三、 企业(公司、厂级)每周的生产会议应对本周及下周安全工作做出处理和安排。
四、 安全生产会议中提出的问题在下次会议中要给予落实或整改情况说明。
五、 企业应按相关规定不定期召开各类安全会议。
六、 安全生产会议应该每季度进行一次小结,年终召开安全生产总结会议,总结全年安全生产工作,制定次年 安全生产工作计划。
七、 会议记录应工整、有条理,参加会议人员应签字。
表
表 01-1
PAGE
PAGE #
表
表 01-1
PAGE
PAGE #
安全生产发文登记 ( 年)
发文日期
发文 序号
发文机关
文
号
文件标题
页 数
主送及抄送部门
安全生产工作会议记录 ( 年)
会议时间
1月 会议地点 召集部门 主持人 记录人
会议主题
参加人员
签名
会议主要内容:
PAGE
PAGE #
PAGE
PAGE #
安全生产管理台账
台账种类:安全培训教育台帐(二)
单位名称:
台账编号: 02
一、 企业应严格执行安全培训教育制度:依据国家、地方及行业规定和岗位需要,制定适宜的安全培训教育目标和要求,根据不断变化的实际情况
和培训目标,定期修正安全培训教育需求,制定并实施安全培训教育计划。 企业应保证安全培训教育所需人员、资金和设施。企业应建立从业人员安全
培训教育档案。企业安全培训教育计划变更时,应记录变更情况。企业安全培训教育主管部门应对培训教育效果进行评价。企业应确立终身教育的观念 和全员培训的目标,对在岗的从业人员进行经常性安全培训教育。
二、 管理人员培训教育:企业主要负责人和安全生产管理人员应接受专门的安全培训教育 ,经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合 格,取得安全资格证书后方可任职,并按规定参加每年再培训。企业其他管理人员,包括管理部门负责人和基层单位负责人、专业工程技术人员的安全
培训教育由企业相关部门组织,经考核合格后方可任职。
三、 从业人员培训教育:企业应对从业人员进行安全培训教育,并经考核合格方可上岗,从业人员每年应再培训,再培训时间不得少于国家或地方
政府规定的学时。 企业特种作业人员应按有关规定参加安全培训教育,取得特种作业操作证,方可上岗作业,并定期复审。企业应在新工艺、新技术、
新装置、新产品投产前对
您可能关注的文档
- 2018二次函数压轴题题型归纳.docx
- 企业2016年薪酬调查分析报告.docx
- 环氧乙烷乙二醇车间环氧乙烷合成工段工艺设计.docx
- 白莲系列食品加工项目可行性研究报告.docx
- 隧道工程危险源辨识风险评估及控制措施.docx
- MPACC案例大赛案例.docx
- 高中化学最困难考点系列考点化学反应速率的调控作用新人教选修.docx
- 三年级上册数学试题-什么是周长北师大版.docx
- 城市地下管廊钢筋工程施工方案.docx
- 九年级物理全册综合测试题(新版)新人教版.docx
- 2025年鸡西市麻山区公益性岗位招聘8人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 杭州之江湾股权投资基金管理有限公司招聘参考题库附答案.docx
- 2026江苏辖区农村商业银行常熟农商银行校园招聘200人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025年中国石油新疆油田分公司秋季高校毕业生招聘360人(公共基础知识)综合能力测试题附答案.docx
- 2023年攀枝花市直属机关遴选公务员笔试真题汇编附答案解析(夺冠).docx
- 2026广发银行太原分行校园招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2025四川成都医学院招聘事业编制辅导员10人(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年毛概期末考试试题库必考题.docx
- 2025年合肥市某国有企业2025年岗位外包招聘(公共基础知识)测试题附答案.docx
- 2026年重庆青年职业技术学院单招(计算机)测试模拟题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)