人大组织行为学作业及答案.docxVIP

下载本文档

7
0
约小于1千字
约 5页
2021-07-21 发布于天津
举报
版权申诉

人大组织行为学作业及答案.docx

1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

人大组织行为学作业及答案单项选择题一共单项选择题一共题每题分增加行增加行为频率降低行为频率降低行为频率增加行为频率降低行为频率一贯性高降低行为频率一致性低一致性高一贯性低一致性低一贯性高增加行增加行为频率降低行为频率降低行为频率增加行为频率降低行为频率一贯性高降低行为频率一致性低一致性高一贯性低一致性低一贯性高一贯性低一致性高试题分根据凯利的归因理论如果一名员工今天上班迟到但她有个月从未迟到过说明其行为而且今天所有走相同路线上班的员工都迟到了说明其行为试题分正强化正强化试题分将人视为自私自利好逸

人大组织行为学作业及答案、单项选择题（一共、单项选择题（一共6题，每题8分。） A.增加行B.增加行为频率;降低行为频率C.降低行为频率;增加行为频率D.降低行A.为频率;一贯性高;降低行为频率一致性低B.一致性高;一贯性低C.一致性低;一贯性高D. A. 增加行 B. 增加行为频率; 降低行为频率 C. 降低行为频率; 增加行为频率 D. 降低行 A. 为频率; 一贯性高; 降低行为频率一致性低 B. 一致性高; 一贯性低 C. 一致性低; 一贯性高 D. 一贯性低; 一致性高试题1 （8分） [91662]根据凯利的归因理论，如果一名员工今天上班迟到，但她有7个月从未迟到过