浅谈优秀企业文化增强员工归属感以江苏康缘药业为例.docxVIP

淮阴师范学院学年论文 Ⅰ 浅谈优秀企业文化增强员工归属感——以江苏康缘药业为例 摘 要：本文研究和阐述了通过企业文化以增强员工归属感，并对企业文化建设重要性和现实存在的问题等理论作了相应的探讨，在此基础上运用案列分析方法研究了江苏康缘药业股份有限公司的现状和存在的问题。在市场经济条件下，企业文化和员工归属感作为影响企业发展、员工流动、员工积极性的主要因素，已受到越来越多公司的重视。笔者认为加强企业文化建设和提升员工归属感是企业健康稳定发展的内在动力。 关键词：企业文化；员工归属感;文化构建 Discussion on enterprise cultural construction and e