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关于发起成立北京中慧精英俱乐部的策划方案 ;;1、社会呼唤女性精英
现在的女性地位已然与过去有天壤之别,女性导向的社会元素越来越多,社会对女性的认同也越来越强烈。女性在生理上和心理上都卸下了传统社会的很多负担。但社会的主体仍然是男性,这一点短期内并没有改变的迹象。我们将身体力行,回答这样一个社会命题;2、女性精英影响、推动社会发展
当今社会的女性精英越来越多的发挥着他们在社会中的影响力。她们的声音、她们的地位、她们的价值,都在潜移默化中影响着社会的发展,引领着社会的潮流。她们是巾帼不让须眉,是当仁不让的女中豪杰。如今,家庭生活已不再是女人全部的世界,而女人的地位也早已与男人平起平坐、平分秋色!她们享受美丽人生的同时,还拥有自己事业的一片广阔天地!
他们是中国经济领域最具创造力和生命力的代表,同时也是体现全体公民责任的先锋;以共同价值取向为前提,探索女性精英精神,改变传统社会观念,赋予其崭新、丰富的群体形象,彰显出社会的和谐音符;3、女性精英的主张
她们是一个核心,一个注脚,一个窗口。她们的变化,恰似国人信仰、理想、追求一路变迁的缩影;解读女性精英,就如同感受千百年来中华文化的变迁。每个时代的女性都有她们独特的味道,纵观女性精英的身影,我们看到他们红色理想年代的坚强不屈,看到蓝色激情年代的大气从容,也看到白色炫酷年代的洒脱无畏。女人不再仅仅与美丽和善良有关,而被赋予了更多的代名词:真诚、可爱、聪慧、独立、自信、豁达、时尚、进取……我们的女性精英,说想说的话,做想做的事,过想过的生活,正愈发尽情地释放着自己。走近他们,追忆时代的脚步,感悟社会的变迁,体验流逝在似水年华中属于我们自己的故事,使社会认识到:“女人不只是半边天,没有女人就没有天。”生活在这个洋溢着魅力与挑战的新时代,精英女性成为生活的主人,时代的主角,充满自信地告诉新世纪;4、成立俱乐部的天时、地利人和已经具备,北京中慧女企业家俱乐部应运而生
中国妇联、中国女企业家协会作为主管部门,相关领导一直以来希望能够有一个高端的女性精英俱乐部,多方面展示精英人士形象;当前国家大力倡导女性参与经济发展,为女性精英的成长、发展提供了非常广阔的外部环境;北京现有各个行业的女性精英群体规模庞大,他们也需要有一个非常适合他们的平台和圈层。;展示京津地区的女性精英在社会精英阶层中的形象;
为京津女性精英打造一个独具特色的高端交流、互助成长平台;
打造一个全国知名的女性精英俱乐部。;本俱乐部的性质;
本俱乐部是由京津地区不同行业、不同所有制企业,不同民族、不同党派、不同宗教信仰的女性企业家、专家、教授、学者、文艺界、演艺界及各行业有一定影响力的精英人士组成。面向京津地区女性精英人士服务,展示新时期中华女性在经济领域的风采,提供国际化的交流平台、国际化商务活动,是非盈利性的社会组织。 ;本俱乐部的文化内涵:
;本俱乐部的经营理念:
;打造精英平台,服务所有会员,引导生活潮流,彰显社会和谐。本精英俱乐部是以会员制为基础的非盈利性机构。通过举办文艺旅游等娱乐休闲活动,建立良好的内外环境,使会员在繁忙紧张的工作压力之下得到身心放松,不断优化自身的知识机构,提升生活品位,并帮助会员在轻松愉快的环境下,结交一些商业朋友,了解跨行业的最新知识、信息。女精英俱乐部宗旨在注重情感门交融、追求诚信为上的人文精神,通过轻松愉快的休闲娱乐活动,为自身和企业的发展创造有利的条件。. ;本俱乐部的住所,设在首都北京,作为中国妇联、中国女企业家协会的常设机构。;
(一)组织会员参与国际交流,共享信息等;
(二)开展国际、国内经济交流与合作活动,加强区域经济的横向联合;
(三)开展多种形式的经营管理培训和国际商务培训,提高会员综合素质;
(四)组织会员参加国内外的学术交流和交往活动,促进中外女性精英的合作与友谊;
(五)为会员提供各种高端的养生、健康、休闲、餐饮、商务平台;
(六)开展多种形式的反映会员意愿和正当要求,维护会员合法权益;
(七)接受业务主管单位和有关政府职能部门委托的各项工作。 ;
(一)发起理事10席
A、年龄28以上
B、在业内拥有良好的公众形象
(二)入会理事50席
A、年龄28以上
B、在业内拥有良好的公众形象;;
(一)本俱乐部的选举权、被选举权和表决权;
(二)参加本俱乐部的活动;
(三)获得本俱乐部服务的优先权;
(四)对本俱乐部工作的批评建议权和监督权;
(五)入会自愿、退会自由。 ;
(一)执行本俱乐部的决议;
(二)维护本俱乐部的合法权益;
(三)完成本俱乐部交办的工作;
(四)按规定交纳会费;
(五)向本俱乐部反映情况,提供有关资料;
(六)采取“联合国轮值主席式”的管理方式,由理事单位轮值管理俱乐部的相关工作,承担轮值管理期间的管理责任,参加各种活动的相关费用采取AA制。
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