新员工入职培训教材汇编.pdf

文档来源为 :从网络收集整理 .word 版本可编辑 .欢迎下载支持 . 说明： 1. 本教材需循环使用，不可在教材上写、划。 2. 本教材需在入职后一个月内或在其它规定日期前归还培训部，在规定日期前没 有归还的，需在工资上扣除 50 元。 3. 祝大家在顺络学习、工作、生活一切都如意，顺心。 目录 （目录已设计了超链接功能） 一、 顺络企业文化 （P2） 二、 安全健康基础知识 (P8) 三、 工作理念、工作意识 （P24） 四、 管理体系与要求 （P35） 五、 统计基础知识 （P50） 六、 5S 与目视管理（ P52） 七、 车间着装与安全防护管理（ P56） 八、 不合格品管理要求（ P58） 九、 工作错误管理 ( P59 ) 十、 防混片通用措施 ( P60) 十一、 试用期培训要求和转正要求（ P61） 十二、 产品基础知识 (P62) 顺络企业文化 目录 一、 公司简介 二、 公司大事记 三、 愿景、使命、宗旨、价值观、方针 四、 对人才的核心要求 五、 从合格员工到优秀员工 六、 从优秀员工到主管 一、 公司简介 深圳顺络电子股份有限公司 2000 年 9 月创立于深圳市， 2007 年 6 月 13 日在深圳证券交易所挂牌上市。 主营片式电 感器、片式压敏电阻器、 NTC热敏电阻器、微波器件、 LTCC元件及钽电容等新型电子元器件的研发、生产和销售，产品 广泛应用于通信、计算机、消费类电子产品及航空航天等领域，核心产品销量位列全球三甲， 2006 年至 2010 年连续 5 年被评为“中国电子元件百强企业”，已经与全球众多电子行业前沿技术领导企业建立了长期战略伙伴关系，并致力于 1 文档来源为 :从网络收集整理 .word 版本可编辑 .欢迎下载支持 . 成为全球被动电子元器件及技术解决方案领域中具有技术领先和核心竞争优势的国际化企业。 展望未来，中国从发展迈向腾飞，公司扎根在这片生机勃勃的土地上，放眼全球市场，坚持自主创新，科技兴企， 追求卓越，向全球客户提供优质产品，实现客户完全满意。通过全球化的发展战略和创新战略，使公司成为全球被动电 子元器件及技术解决方案领域中具有技术领先和核心竞争优势的国际化企业。公司立志为客户创造更多价值，为员工提 供更多机会，为股东增加更多财富，为社会承担更多责任，履行社会公民义务，共建和谐社会！ 二、大事记 2000 年 ? 深圳顺络电子有限公司正式成立 2001 年 ? 承担国家 863 项目：《新型片式电感类元件的关键材料与工艺研究》 ? 承担国家 863 项目：《新型微波介质陶瓷材料与元件的研制》 ? 叠层片式电感器“ ”获得深圳市科技成果鉴定 2002 年 ? “0402型叠层片式电感器 ”被国家科技部批准为 “国家科技成果重点推广计划项目 ” ? 公司被认定为 深圳市高新技术企业“ ” ? 公司同清华大学联合承担了两项国家 863 计划项