第二章__加油站员工的角色与成长.pptxVIP

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  • 2021-07-23 发布于北京
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广东石油加油站新员工入职培训;加油站员工的角色与成长;;; 一、什么是《员工守则》?;二、重大意义;1、具有石油石化的行业特点; 2、具有国有企业和国有控股公司的特点; 3、是中国石油石化企业文化的基础。 ; 总经理致辞 关于《员工守则》 道德规范 行为规范 工作礼仪 HSE要求 保密须知 附则;第一部分 总经理致辞 ;第二部分 关于《员工守则》;适用范围:公司所有员工 约束力:依法制定的员工行为规范,对从业行为作出了最基本的规定和要求,是在公司从业的行为指南。 与规章制度的关系:是公司的制度规范,凝炼了公司规章制度的要求。 咨询途径:对《员工守则》存在疑问,可以向直接上级、人事部门或其他相关主管部门进行咨询。 ;12;13;发扬石油石化光荣传统,建立先进企业文化 大庆优良传统 “铁人精神” “三老四严” “四个一样”;第四部分 行为规范 ;16; 公司资源:包括财产(即固定资产、无形资产、流动资金等)、人力、物资等。按规定节约使用公司资源,有责任确保公司资源不被滥用、盗窃、浪费和用于谋取私利。 业务活动:合法、合规、诚信地开展公司的业务活动。 利益调节:在工作时间以外的个人行为和活动一般不会受到公司干涉,但如果个人行为和活动损害或可能损害公司利益和形象时,须立即停止该行为或活动。 廉洁自律:要熟知并严格遵守廉洁自律的各项规定。

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