仓储部员工业务量统计办法鼓励员工积极主动开展工作.docVIP

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运营调度中心仓储部员工业务量统计办法 一、总则 以充分调动员工工作积极性为目的,按照“按劳分配,效益优先,兼顾公平”的原则,肯定员工业务完成量。 二、指导思想 鼓励员工积极主动开展工作,确保高效完成业务量。 三、适用岗位 运营调度中心仓储部班组人员,即叉车司机、仓管员、班组长。 四、统计方法 1、统计单位:吨; 2、 统计周期:每月1日至最后1日; 3、 统计范围:包括收货数量、发货数量、移仓数量等,含叉车作业的叉车工作量另计; 4、 统计计算:个人业务量等于统计范围内业务量加总;项目班组人员业务总量等于该项目所有叉车司机、仓管员、班组长个人业务量的加总。 五、统计时间要求 每月初三个工作日内

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