KTV酒吧娱乐场所疫情防控方案.docxVIP

PAGE PAGE1 KTV酒吧娱乐场所防控方案 根据《传染病防治法》、《突发事件应对法》、《突发公共卫生事件应急条例》等规范性法律文件，为落实疫情防控工作的要求，保障我单位正常生产经营工作，维护全体员工身体健康以及生命安全，特制定本方案 一、工作目标 .严格落实、执行国家、地方各级管理机构关于防疫指示及要求。 .普及疫情防治知识，提高全体员工自我保护认识。 .完善和规范娱乐行业各单位疫情信息报告程序和应急处理机制做，到早发现、早报告、早隔离、早治疗，把疫情造成危害降到最低。 .确保我单位疫情防控工作措施系统化、制度化。二、防控原则 .预防为主，常备不懈。广泛宣传普及疫情防治知识，提高员工防护意识和公共卫生水平，加强疫情预防工作，关注返程人员情况，预判复工方案并做好充分准备，关注员工身体情况，发现病例及时采取有效措施。 .结合实际，重点防护。加强员工、演出人员、顾客等入场体温检测，对人员密集区域进行通风、消毒等防疫工作。 .快速反应，运转高效。建立预警快速反应机制，增强应急处理能力，快速反应，及时准确处置。 三、组织领导 .成立新冠防控工作小组，由总经理担任工作组总指挥，对经营场所防控及复工工作实施统一指挥。各岗位负责人任组员，协助组长做好各项统筹协调工作，贯彻落实各项防控措施的执行情况。 .落实专门的新冠防控管控人员和工作组，各项职责分配到人，实现网格化管理。 .整个公司以部门为单位，形成部门防控负责人形式，按部门分管；部门防控负责人配合防控工作小组完成部门内的防控工作；同时负责本部门员工健康、卫生、行为的日常监督；当部门内出现突发情况时，部门防控负责人第一时间通知防控工作小组，做好应急处理。 四、员工管理 .基本管理。实行每日健康监测制度，建立工作人员体温监测登记本，若出现发热、乏力、干咳及胸闷等症状时，不得带病上班，应佩戴医用口罩及时就医。 .安全排查。督促本单位外地来（返）程员工落实防控措施，到（返）程前 14日内离开湖北地区或者有过湖北地区人员接触史的人员，在解除14日的集中隔离医学观察后再复工；国内其他地区到（返）京人员，在解除14日的居家/集中隔离医学观察后再复工。隔离医学观察期间每日自我早晚进行体温和健康监测。 .上班途中。正确佩戴使用医用口罩。尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、 骑行或乘坐私家车、班车上班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸车上物品。 .入楼工作。进入工作场所前自觉接受体温检测，体温正常可进入工作场所 工作，并到卫生间洗手。若体温超过37.3℃，请勿进入工作场所，并回家观察休息，必要时到医院就诊。 .入室办公。保持办公区环境清洁，建议每日通风3次，每次20-30分钟，通风时注意保暖。人与人之间保持1米以上距离，多人办公时佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水，坚持在进食前、如厕后按照六步法严格洗手。接待外来人员双方佩戴口罩。 .参加会议。建议佩戴口罩，参加会议室前洗手消毒。开会人员间隔1米以 上。减少集中开会，控制会议时间，会议时间过长时，开窗通风1次。会议结束后场地、家具须进行消毒。茶具用品建议开水浸泡消毒。 .下班回家。洗手后佩戴医用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。 手机和钥匙使用消毒湿巾或75%酒精擦拭。居室保持通风和卫生清洁，避免多人聚会。 五、场所管理 .在场所入口处设立体温检测岗，对顾客进行体温测量，必要时进行复测，并问询顾客有无湖北接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况，且体温不超过37.3°条件下，方可允许进入场。 .做好入场顾客信息登记。 .采取限流或预约制，避免人员聚集，积极推行“健康宝”制度，绿码方可进入场所，拒绝无佩戴医用口罩的顾客进入。提醒注意保持手卫生，不要触碰口、 眼、鼻。接触口鼻分泌物和可能被污染的物品后，必须洗手，或用免洗手消毒剂消毒。 .配备免洗消毒液，便于顾客随时洗手。六、场所内部环境卫生管理 .公共区域。每日须对包厢、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间等公共部位进行消毒，尽量使用喷雾消毒。每个区域使用的保洁用具要分开，避免混用。 .办公车辆。车辆内部及门把手建议每日用75%酒精擦拭1次。乘坐办公车辆须佩戴口罩，建议车辆在使用后，用75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。 .后勤保障。保洁人员工作时须佩戴口罩，并与他人保持安全距离。保洁人员工作时须佩戴一次性橡胶手套等防护用具，工作结束后洗手消毒。 .设备消毒。做好日常清洁，建议音箱、话筒、电视、游戏机等设备用前用 后须使用75%酒精擦拭。打印机、办公电话等通信设备每天用75%酒精擦拭两次，如果使用频繁可增加至四次。设备的清洁工作需由专人实施清洁与管理，区域消杀工作完成后张贴“本区域已消毒”标识，并做好环境卫生消毒时间、责任人记录工作。 .废弃口罩。防疫期间，摘口罩前后需做好手