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XXX 人资信息管理系统
数据库设计文档
文件状态： 文件标识：
1.0
[ √] 草稿 当前版本：
[ ] 正式发布 作 者：
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2014-12-1
[ ] 正在修改 完成日期：
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1 文档介绍
1 ．1 编写目的
作为软件设计文档的重要组成部分， 本文档主要对该软件后台数据库的概念模型设计和
物理模型设计作出了统一的规定， 同时确定了每个表的数据字典结构。 它是开发人员， 测试
人员编码及测试的重要参考依据。
1 ．2 适用范围
本概要设计文档提供给系统设计开发人员，包括详细设计人员和项目组成员，不得提供
给公司外人员。
1 ．3 读者对象
本文档的主要读者包括：
1. 本系统的设计人员：包括模块设计人员
2. 本系统的系统开发人员：包括数据库开发、编码人员
3. 本系统的测试人员
1 ．4 参考文献
主要为人资信息管理系统 .ppt 、人资信息管理系统需求分析与概要设计。
2 数据库环境说明
数据库采用 Micrsoft SQL Server 数据库管理系统建立并维护。 数据库设计过程中采用
Micrsoft 公司的 Visio 创建进销存数据库的 ER 图，并生成数据库脚本文件 “数据库设
计 .DDL ”。其中 SQL Server 的登录模式为混和身份验证，超级用户的用户名均为 sa ，密码
为： 123456 ，SQL Server 服务器的端口号： 1433 。
3 数据库的命名规则
符合 3 个范式：
主键外键关系、表间关系、表中字段是不可再分的属性。
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表的表示：描述单一信息，功能简单实用、命名规范合理。
字段的类型，长度。
数据库的命名：采用全部大写形式。
如：人资管理系统，数据库名称为 RSHGL （人事管理）。
数据库表命名：所有表以 RSH_ 开头，后面跟中文拼音缩写，采用全部大写形式。
如：职工基本信息表数据库名称为 RSH_ZHGJBXX
4 逻辑设计
本系统的数据库按照面向对象的思想， 设计对应实体类， 由实体类生成对应的数据库表，
数据表中的关系，反应了对象间的关系
5 数据库的实施
本系统基于 SQL Server 2008 R2 ，数据库的名称为： DB_OA ，由 SendMessage 、
ReadMessage 、Role 、RolePrivilege 、Privilege 、User 、RecordBackUp 、Plan 、Company
共 10 个数据表组成。如表 4.1 所示
表 4.1 数据库表的功能说明
序号 表
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