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安 全 教 育 培 训 制 度
1、加强全员的安全教育和技术培训 , 技术考核 , 使全员认识到安全的重
要性 , 必要性。懂得安全生产 , 文明施工的科学知识。牢固树立“安全第一 ,
预防为主”的思想 , 自觉遵守各项安全生产法令和规章制度。
2、新工人(包括合同工、临时工)上岗 , 必须进行安全教育 , 使其懂得
本人从事生产工作的性质 , 必要的安全知识 , 和各种机具、 设备及安全防护设
施的性能、作用。本人在施工中的安全操作规程 , 容易发生事故的部位 , 及劳
动防护用品的使用要求等。
3、对特种作业人员除进行一般安全教育外 , 还要对其进行本工种的安全
技术教育培训。
4、对调换工种的人员以及采用新技术、新方法、新工艺 , 使用新材料、
新设备时 , 对有关人员必须先培训。
5、项目部每年要对全体职工进行一次教育培训和考核。施工队每月要
对职工进行一次安全教育和技术培训。班组每天要对职工进行至少一次教
育。
6、教育培训必须坚持经常教育和定期教育相结合 , 面上教育和重点帮助
相结合 , 不断提高职工的安全意识和预防事故的防范能力。
7、教育培训中除学习《安全生产法》 , 国家安全生产方针、政策、法规
外 , 主要是学习本专业、本岗位的安全技术知识。
8、每年要进行一次考核 , 并将考核成绩存入人事档案 , 作为考核干部和
工人晋级的条件之一。
安全培训上岗制度
1、参加施工人员必须熟悉本专业施工安全技术规程 , 安全生产部必须组
织对其进行安全技术考核 , 成绩合格后方准上岗。
2、对特种作业范围的人员 , 必须经过有关部门安全技术专业培训 , 并取
得特种作业操作证 , 经安全生产部门同意后方可上岗。
3、施工人员进入施工现场 , 必须按规定使用劳动用品 , 佩戴安全帽 , 安全
带, 护目镜 , 防护手套等。
4、施工人员在施工中 , 有义务指出本单位存在的安全隐患 , 有义务对本
单位的安全管理工作提出建议。
5、施工人员在施工中 , 有权力拒绝执行违犯安全法规 , 违犯安全操作规
程的各种指令。
安全管理制度
1、在施工生产中 , 必须健全工程项目安全生产约束机制 , 完善安全生产
保障体系 , 实行全员、全方位、全过程的安全管理 , 保证安全生产持续稳步的
发展。
2、施工现场必须设立有醒目的安全标语口号 , 危险部位设有安全警示牌 ,
人员驻地设有板报栏 , 和安全揭示牌。
3、根据施工单位的开工报告 , 由单位工程师组织安全监察长和有关部门
参加 , 对将要开工项目进行全面安全检查验收 , 确认合格后方可开工。 严格执
行国家关于“没有安全指标和安全措施的生产经营计划不准下达实施 , 工程
承包合同不能生效 , 工程项目不
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