合理化建议制度(3).pdfVIP

1、目的 提高产品质量，搞好安全生产，创造上下沟通互动的渠道，发挥管理效能，增 产节约，增效节支，充分发掘员工的聪明才智，拓宽经营管理之路献计献策， 建立积极向上、开拓进取的新型企业文化氛围。 2 、适用范围 适用于江苏汉天水泥有限公司所有员工。 3 、职责 汉天水泥有限公司全体员工， 有权对我公司不合理或有可能改进的方面提出建 议，合理化建议可涉及企业管理全方位，不论成效大小。 合理化建议可报本部门、报相关职能部门或直接上报经理室审批组副组长。 评审组副组长负责组织本组成员对提案进行评审，协助实施及最终效果验证。 组长负责推动并激励