行政职业能力测试：事业单位高频考点统筹问题之空瓶换水VS最少装卸工.docxVIP

PAGE PAGE 1 行政职业能力测试：事业单位高频考点统筹问题之空瓶换水VS最少装卸工 　　【导读】 　　随着事业单位招聘选拔人才的改革，越来越多的省份加入了全国事业单位招聘的联考，考试内容也由常规的《公共基础知识》变为更多的考察综合知识，其中就包括了行测类的试题，自然也就有对数量关系的考察，在众多题型中，统筹问题也常有考察。所以，掌握统筹类问题对于事业单位的考试十分的有必要。 　　何为统筹问题，其实简单来说统筹问题就是指研究节约时间和资源等这一类问题的统称。常涉及的题型主要有空瓶换水、最少装卸工等。 　　一、空瓶换水 　　对于这一类问题，往往在做题时容易陷入换完水后又会产生新的空瓶的复杂情况，所以这一类只需在换水时考虑到不要空瓶，那么问题就迎刃而解了。所以空瓶换水类问题的核心就是根据已知条件得到：n个空瓶=1瓶水(不含瓶) 　　例1：如果5个矿泉水空瓶可以换一瓶矿泉水，现在有20个矿泉水空瓶，不交钱最多可以喝( )矿泉水? 　　A.3瓶 B.4瓶 C.5瓶 D.6瓶 　　【答案】C 　　【答案解析】空瓶换水，我们主要的目的是喝瓶子里面的水，所以避免兑换过的空瓶进行多次兑换，我们有如下式子：N空瓶子=1瓶水=1空瓶+1份水，式子化简(N-1)空瓶=1份水，所以题目条件5个矿泉水空瓶可以换一瓶矿泉水就可以表达为4空瓶=1瓶水(不含瓶)，则20个空瓶就有 20