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薪酬哲学与设计艺术
——柏明顿“三三制”薪酬设计技术
胡八一
柏明顿人力资源管理咨询公司首席顾问
我必须特别强调这样一个观点: 薪资总额的多少更大程度上只具有保健作用 ,即工资总额的多少只会
...................
决定着员工的去留
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