行政职业能力测试:假言.docxVIP

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  • 2021-08-03 发布于湖北
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PAGE PAGE 1 行政职业能力测试:假言   【导读】   在事业单位逻辑判断中,有一种需要考生们认真学习并加强训练就能得分的题型,那就是假言。今天小编就来为考生讲解这一题型,希望可以帮助到大家。   假言最基本的特点:遵循逻辑推理的本质,基于这个特点,此题型最重要的就是把握逻辑推理形式,并严格按照形式推理出结论。   首先,我们需要了解此类题型的基本形式:充分条件A推出必要条件B。简而言之就是:如果A,则B。   确定充分条件和必要条件时常借助关联词语,如:   1.如果A那么B、只要A就B、若A则B;2.只有B才A、除非B否则不A;3.由表示必要条件的词(必要、必不可少、必须等)修饰的内容时常视为B。   看到此类关联词语时我们就可以找到A和B,之后确定A推出B的基本形式。其次,利用相关知识点解题。此题型我们能用到的知识点主要是:   1.矛盾关系:A且非B。   2.推理规则:非B推出非A。   例题:   食品安全的实现,必须有政府的有效管理。只有政府各部门之间的相互协调配合,才能确保政府进行有效的管理。但是,如果没有健全的监督制约机制,是不可能实现政府各部门之间协调配合的。   由此可以推出:   A.要想健全监督制约机制,必须有政府的有效管理   B.没有健全的监督制约机制,不可能实现食品安全   C.有了政府各部门之间的相互协调配合,就能实

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