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PAGE PAGE 1 事业单位考试假言解题技巧分析 　　【导读】 　　一.含义 　　假言是指在假设状态下，判断事物之间条件关系的复言。 　　示例：如果认真复习逻辑，那么就一定能通过MBA考试;若齐小公爷能坚定自己的内心，明兰就能嫁给他。 　　二.矛盾 　　针对复言当中考查的重点--假言，其考点依旧围绕矛盾以及推理规则进行。本次解题技巧主要讲解假言的矛盾。由于假言是陈述事物情况之间条件关系的，是一种假设的，因此，找到该为假的情况，则需要用事实去反驳假设的状态不成立;因此，“A→B”的矛盾是“A且非B”。例如：“如果你很爱我，那么我就嫁给你”该推出关系为“你很爱我→我嫁给你”当中充分条件成立，而必要条件没发生时;即假设的状态发生了，但事实却没发生，我们才可以说此错误，即“你很爱我但是我没有嫁给你”。 　　【例题】一个企业只有一直在吸纳人才和培养人才，才能建立起战略性的人才梯队。而战略性的人才梯队，是一个企业不断扩展其规模所必须的 。 以下哪种情况如果存在，最能削弱以上断定? 　　A.甲企业不断扩展其规模，但没有一直在吸纳人才 　　B.乙企业一直在培养人才，并建立起战略性的人才梯队 　　C.丙企业建立起战略性的人才梯队，但并没有不断扩展其规模 　　D.丁企业没有不断扩展其规模，但一直在吸纳人才和培养人才 　　【答案】A。解析：题干中涉及到的推出关系为企业不断扩展其